中新网兵团新闻3月8日电 就业是民生之本，去年以来，新疆生产建设兵团第十二师人力资源和社会保障局（以下简称“十二师人社局”），牢固树立“兵地一盘棋”“兵地一家亲”思想，以保民生为主线，以促就业为抓手，多措并举，激发活力，大力缓解，兵地企业招工难、劳动者就业难的，“两难”问题。
兵地互通，推进就业工作
为打通服务壁垒，十二师人社局在积极与乌鲁木齐市人社局对接后，建立招聘信息平台共享互融机制，通过乌鲁木齐市人力资源和社会保障局平台、“乌鲁木齐市人社局”“十二师微生活”等微信公众平台，互推互发企业招聘信息，以确保兵地企业招聘信息在“乌鲁木齐经济圈”共享共建。
截至目前，互推324家企业，705个岗位，需求人数达9810人。
落实政策，推动同城同待遇
十二师人社局与乌鲁木齐市人社局召开座谈会，就兵团户籍人员在乌鲁木齐市申请办理《就业创业证》等问题进行深入沟通交流，地方户籍人员在十二师申请办理《就业创业证》均予以办理；
在十二师辖区灵活就业但未在十二师参保的人员，向师辖区灵活就业地所在社区申请开具的《灵活就业认定证明》，均积极配合；
对于户籍地、居住地不在十二师，但参保地在十二师的，且符合申领灵活就业社保补贴的人员，十二师均受理其补贴申请资料；
地方批设的职业技能培训机构自2019年已进入十二师政府补贴性培训机构目录。
十二师人社局党组书记、局长赵德志说，今年，师人社局将继续加大对招商引资落户企业、民营企业政策扶持力度，通过加强兵地协作，开展好“春风行动”“民营企业招聘月”“百日千万网络招聘”等专项招聘活动，为大家提供更优质的就业平台和就业机会。（兵团十二师融媒体中心供稿）
