中新网兵团新闻3月8日电 就业是民生之本,去年以来,新疆生产建设兵团第十二师人力资源和社会保障局(以下简称“十二师人社局”),牢固树立“兵地一盘棋”“兵地一家亲”思想,以保民生为主线,以促就业为抓手,多措并举,激发活力,大力缓解,兵地企业招工难、劳动者就业难的,“两难”问题。
兵地互通,推进就业工作
为打通服务壁垒,十二师人社局在积极与乌鲁木齐市人社局对接后,建立招聘信息平台共享互融机制,通过乌鲁木齐市人力资源和社会保障局平台、“乌鲁木齐市人社局”“十二师微生活”等微信公众平台,互推互发企业招聘信息,以确保兵地企业招聘信息在“乌鲁木齐经济圈”共享共建。
截至目前,互推324家企业,705个岗位,需求人数达9810人。
落实政策,推动同城同待遇
十二师人社局与乌鲁木齐市人社局召开座谈会,就兵团户籍人员在乌鲁木齐市申请办理《就业创业证》等问题进行深入沟通交流,地方户籍人员在十二师申请办理《就业创业证》均予以办理;
在十二师辖区灵活就业但未在十二师参保的人员,向师辖区灵活就业地所在社区申请开具的《灵活就业认定证明》,均积极配合;
对于户籍地、居住地不在十二师,但参保地在十二师的,且符合申领灵活就业社保补贴的人员,十二师均受理其补贴申请资料;
地方批设的职业技能培训机构自2019年已进入十二师政府补贴性培训机构目录。
十二师人社局党组书记、局长赵德志说,今年,师人社局将继续加大对招商引资落户企业、民营企业政策扶持力度,通过加强兵地协作,开展好“春风行动”“民营企业招聘月”“百日千万网络招聘”等专项招聘活动,为大家提供更优质的就业平台和就业机会。(兵团十二师融媒体中心供稿)